根據(jù)濰坊市教育局直屬學(xué)校編制、崗位空缺情況和教育教學(xué)工作需要，按照國家公費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)政策以及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求，決定公開招聘2023屆部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生到濰坊市教育局直屬學(xué)校任教。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
公開招聘31名2023屆部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生到直屬學(xué)校任教，具體招聘學(xué)校、崗位、人數(shù)及其他要求見《濰坊市教育局直屬學(xué)校公開招聘2023屆部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘范圍及條件
北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)2023年應(yīng)屆畢業(yè)的公費(fèi)師范畢業(yè)生，并符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.具有良好的品行，熱愛教育事業(yè);
3.具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位學(xué)科一致，學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，能按期取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證書、普通話水平二級乙等及以上證書，其中應(yīng)聘語文教師應(yīng)有二級甲等及以上證書;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
5.山東省外生源公費(fèi)師范畢業(yè)生需符合跨省就業(yè)條件并經(jīng)生源地省級教育行政部門同意;
6.符合公開招聘崗位所需的其他條件。
三、招聘程序
1.報(bào)名。2022年11月1日上午8:00—11月3日下午18:00，凡符合招聘條件的2023屆公費(fèi)師范畢業(yè)生均可報(bào)名。通過《濰坊市教育局直屬學(xué)校公開招聘2023屆部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》中的聯(lián)系方式與招聘學(xué)校聯(lián)系，將《報(bào)名表》(附件2，須個(gè)人手寫簽名)、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、身份證、2寸彩色近期免冠照片以及其他能證明個(gè)人能力和水平的證書等材料PDF格式發(fā)到招聘學(xué)校的報(bào)名郵箱，發(fā)送郵件后請通過電話確認(rèn)。
每位應(yīng)聘人員限報(bào)1所學(xué)校1個(gè)招聘崗位，資格審查通過后，一律不得更改，重復(fù)報(bào)考多所學(xué)校的一律取消資格。
2.資格審查。招聘學(xué)校對照簡章對應(yīng)聘人員實(shí)施資格審查，同時(shí)審核部屬高校公師生主體身份，作出資格審查結(jié)論并通知應(yīng)聘人員。
3.考試。分為筆試和面試。統(tǒng)一組織實(shí)施，上午筆試，下午面試，具體時(shí)間視疫情防控情況由招聘學(xué)校另行通知應(yīng)聘人員，以具體通知為準(zhǔn)。均采用百分制計(jì)算成績。筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計(jì)算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
筆試：
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試內(nèi)容：根據(jù)招聘崗位要求，主要考察應(yīng)聘者崗位履職應(yīng)具備的教育教學(xué)理論知識(shí)和相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
筆試分?jǐn)?shù)線：為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
面試：
分試講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面內(nèi)容。
面試時(shí)間，試講10分鐘，答辯5分鐘，分別獨(dú)立計(jì)時(shí)。
面試成績由考官當(dāng)場作出，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。在本場考試結(jié)束后向應(yīng)聘人員統(tǒng)一宣布成績。面試成績低于70分的，不予進(jìn)入考察和體檢。
4.考察與體檢。根據(jù)考試總成績由高分至低分按崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定考察、體檢人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，仍相同的進(jìn)行加試。
組建考察小組，采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式，對考察人選進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察，并對人選資格條件進(jìn)行復(fù)查。政治素質(zhì)考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實(shí)績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強(qiáng)對考察人選檔案的審核。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補(bǔ)。
5.公示聘用。根據(jù)考試及考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對未按規(guī)定取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證書的，取消聘用資格。
四、疫情防控
公開招聘過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
應(yīng)聘者要做自我健康的第一責(zé)任人，并承擔(dān)好疫情防控的社會(huì)責(zé)任，報(bào)名及考試時(shí)需持山東省電子健康通行碼和《濰坊市教育局公開招聘健康管理承諾書》(附件3)，掃描場所碼，接受健康碼、行程查驗(yàn)和體溫檢測，自備一次性口罩，報(bào)名環(huán)節(jié)全程佩戴口罩，考試期間按規(guī)定佩戴。列入核酸檢測情形的須提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明。
五、其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，及時(shí)關(guān)注公開招聘有關(guān)信息，仔細(xì)閱讀招聘簡章及附件，保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)相應(yīng)后果。對公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》實(shí)施。
本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：招聘學(xué)校咨詢電話見附件1。
監(jiān)督電話：0536-8096383
附件：
1.濰坊市教育局直屬學(xué)校公開招聘2023屆部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生崗位計(jì)劃表
2.濰坊市教育局直屬學(xué)校公開招聘報(bào)名登記表
3.濰坊市教育局公開招聘健康管理承諾書
濰坊市教育局
2022年10月20日
原標(biāo)題：2023濰坊市教育局直屬學(xué)校招聘部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生31人簡章
文章來源：http://jyj.weifang.gov.cn/XXGK/GGGS/202210/t20221020_6122695.htm
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