500竞彩混合让球胜平负/芬兰乙级联赛ds/皇马欧冠冠军/nba录像网 - 篮球明星

煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)

2020年選拔高層次短缺人才簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門教育部直屬師范大學(xué)師范生公費(fèi)教育實(shí)施辦法的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2018〕75號(hào)）等規(guī)定，煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)面向優(yōu)秀畢業(yè)生選拔高層次短缺人才，現(xiàn)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

本次招聘共設(shè)置陜西師范大學(xué)和東北師范大學(xué)兩個(gè)考點(diǎn)。招聘計(jì)劃共計(jì)65名，具體學(xué)科分布、崗位計(jì)劃及條件詳見附件1。陜西師范大學(xué)考點(diǎn)招聘未完成的招聘計(jì)劃可向東北師范大學(xué)考點(diǎn)調(diào)劑，調(diào)劑后的招聘計(jì)劃在煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局（http://www.yeda.gov.cn/col/col33545/index.html）等網(wǎng)站公布。

二、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象。

1.“雙一流”建設(shè)高校（包括42所一流大學(xué)建設(shè)高校和95所一流學(xué)科建設(shè)高校）2020年應(yīng)屆本科（含）以上畢業(yè)生。

2.教育部直屬師范大學(xué)2020年應(yīng)屆公費(fèi)師范畢業(yè)生。非山東省生源的公費(fèi)師范畢業(yè)生需符合教育部規(guī)定的跨省就業(yè)條件，并經(jīng)生源地省級(jí)教育行政部門同意。

3.應(yīng)聘人員須為1984年1月8日（含）以后出生。普通全日制博士畢業(yè)生，要求1979年1月8日（含）以后出生，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，年齡可放寬至1974年1月8日（含）以后出生。

（二）報(bào)考條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

3.身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

4.報(bào)考人員學(xué)歷證書（不含輔修專業(yè)證書）所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近,相近專業(yè)是否符合要求由資格審查小組研究確定并于現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)在煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局網(wǎng)站公布。

5.符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

2020年8月31日前必須取得相應(yīng)的有關(guān)證書（學(xué)歷證書、學(xué)位證書、與學(xué)段和報(bào)考專業(yè)相對(duì)應(yīng)的教師資格證書、報(bào)考語文教師崗位的二級(jí)甲等及以上普通話證書）。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避關(guān)系的單位或崗位。曾受過刑事處罰或被開除公職的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。香港和澳門居民中的中國(guó)公民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

三、招聘辦法與招聘程序

（一）網(wǎng)上預(yù)報(bào)名。

1.時(shí)間。擬到陜西師范大學(xué)考點(diǎn)參加考試選拔的，請(qǐng)于2020年1月8-12日進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)報(bào)名；擬到東北師范大學(xué)考點(diǎn)參加考試選拔的，請(qǐng)于2020年1月14-18日進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)報(bào)名。

2.方式。填報(bào)《報(bào)名表》（見附件2），內(nèi)容必須詳實(shí)完整,將電子郵件發(fā)入指定郵箱：zgc6721@163.com，郵件名稱為“考點(diǎn)+報(bào)考崗位+姓名”，以其它形式材料報(bào)名無效。“考點(diǎn)”為東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)，報(bào)考人員只能選擇1個(gè)考點(diǎn)報(bào)名，不接受重復(fù)報(bào)名。“報(bào)考崗位”要按照附件1規(guī)定的規(guī)范名稱填寫，注意明確報(bào)考學(xué)段。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息。報(bào)考信息凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格。報(bào)考人員網(wǎng)上預(yù)報(bào)名后，按照指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)，方可參加考試考核。未按規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，視為自動(dòng)放棄考試考核資格。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審。未網(wǎng)上預(yù)報(bào)名的考生，可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.時(shí)間和地點(diǎn)。

陜西師范大學(xué)：具體時(shí)間、地點(diǎn)于2020年2月中旬在煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局官方網(wǎng)站（http://www.yeda.gov.cn/col/col33545/index.html）發(fā)布。

東北師范大學(xué)：具體時(shí)間、地點(diǎn)于2020年2月中旬在煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局官方網(wǎng)站（http://www.yeda.gov.cn/col/col33545/index.html）發(fā)布。

2.宣講。現(xiàn)場(chǎng)資格初審時(shí)，播放煙臺(tái)開發(fā)區(qū)區(qū)情區(qū)況以及煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育發(fā)展宣傳片。

3.提交材料。現(xiàn)場(chǎng)資格初審提供下列材料的原件及復(fù)印件，考生須提前按下列順序裝訂好復(fù)印件，原件核對(duì)后歸還：

（1）報(bào)名表（為上交材料封面）。

（2）身份證。

（3）畢業(yè)生就業(yè)推薦表。博士研究生還需提供碩士、本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書，碩士研究生還需提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書。以上證書提供原件有困難的可以僅提供復(fù)印件。

（4）教師資格證書。如無法提供，應(yīng)聘人員須承諾于2020年8月之前取得。

（5）普通話證書。如無法提供，應(yīng)聘人員須承諾于2020年8月之前取得。

（6）博士畢業(yè)生須提供主要科研成果、論文、論著目錄及榮獲國(guó)家、省（部）級(jí)榮譽(yù)等情況。

（7）招聘崗位有“研究方向”（“專業(yè)要求”欄中專業(yè)后面有括號(hào)的，括號(hào)內(nèi)的內(nèi)容即為專業(yè)研究方向要求）要求的，還須提供學(xué)習(xí)成績(jī)表復(fù)印件和專業(yè)研究方向證明（專業(yè)研究方向證明，應(yīng)由高校教務(wù)部門或研究生處（院）出具并加蓋公章；全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》標(biāo)明專業(yè)研究方向的，可作為專業(yè)研究方向證明）。

（8）本人近期彩色正面免冠2寸照片1張（照片反面寫姓名及報(bào)考崗位）。

4.有關(guān)要求。資格初審須本人到場(chǎng)，不得委托他人。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交指定材料，均視為棄權(quán)。資格初審?fù)ㄟ^人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證，加入指定微信群或者QQ群，資格審查后考試（包括初試、面試、筆試）、簽約、體檢、考察等有關(guān)事項(xiàng)通知均在微信群或者QQ群中發(fā)布。

（三）考試。招聘考試采取先面試后筆試方式進(jìn)行。面試成績(jī)、筆試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。其中，招聘崗位資格審查通過人數(shù)較多的，增加初試環(huán)節(jié)。

1.初試。同一應(yīng)聘崗位資格審查通過人數(shù)不足30人的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；超過30人的，原則上先進(jìn)行初試，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，也可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。初試方式一般為結(jié)構(gòu)化面試，當(dāng)報(bào)名人數(shù)過多時(shí)采取筆試方式。初試成績(jī)公布后，初試成績(jī)低于60分人員不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，按照崗位計(jì)劃1:5比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，最多不超過30人；進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員數(shù)量不足崗位計(jì)劃5倍的，以實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。進(jìn)入面試人員最后一名初試成績(jī)并列的，一同進(jìn)入面試。初試成績(jī)不帶入面試。

2.面試。面試采取試講和答辯的方式進(jìn)行，有專業(yè)技能要求的崗位加試專業(yè)技能展示。專業(yè)技能展示時(shí)間根據(jù)學(xué)科另行確定。

（1）參加對(duì)象：組織初試的崗位，初試通過人員；不組織初試的崗位，通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證人員。

（2）成績(jī)公布：本崗位面試全部結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試成績(jī)低于60分的人員不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

（3）根據(jù)考生面試成績(jī)，按1：3的比例確定進(jìn)入筆試人員。進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員數(shù)量不足崗位計(jì)劃3倍的，以實(shí)有人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)；同一崗位最后一名面試成績(jī)相同的，一同進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

3.筆試。筆試考試內(nèi)容為教學(xué)設(shè)計(jì)，時(shí)間60分鐘。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)確定筆試成績(jī)合格線，按面試成績(jī)、筆試成績(jī)各占50%的比例合成考試總成績(jī)。考試成績(jī)、筆試合格線和進(jìn)入考察范圍名單同時(shí)在煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同且影響聘用的，以面試成績(jī)排序，面試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t組織專家重新命題對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試，并以重新面試后的總成績(jī)排序確定考察人員。

（四）考察、簽約。按招聘數(shù)量從考試總成績(jī)高分到低分依次對(duì)擬聘用的對(duì)象進(jìn)行等額考察，考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對(duì)象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。考察時(shí)間和具體事項(xiàng)由招聘單位另行通知。考察合格人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議，簽訂協(xié)議時(shí)考生須提交《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）規(guī)定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案，對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

（五）體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)，報(bào)考人員為城市低保人員或農(nóng)村特困大學(xué)生的，體檢費(fèi)用由招聘單位負(fù)擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的，報(bào)考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。報(bào)考人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面申請(qǐng)，由招聘單位主管部門組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，有關(guān)體檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。報(bào)考人員沒有征得體檢或復(fù)檢組織機(jī)關(guān)同意，不在規(guī)定的時(shí)間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。報(bào)考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況取消聘用資格。體檢時(shí)間、其他要求由招聘單位另行通知。

（六）公示與聘用。經(jīng)體檢、考察均合格，確定考察范圍人員名單，由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)。考察、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。公布考察范圍人員名單后被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，不再遞補(bǔ)。

四、其它

（一）請(qǐng)報(bào)考人員在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

（二）資格審查貫穿招聘程序全過程，如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實(shí)、筆試面試作弊等行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。

（三）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。

招聘工作具體事宜請(qǐng)咨詢煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局政工處，咨詢電話：0535-6396721。

本簡(jiǎn)章由煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1：煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)2020年選拔高層次短缺人才學(xué)科分布、崗位計(jì)劃及條件.xls

附件2：煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)2020年選拔高層次短缺人才報(bào)名表.doc

煙臺(tái)開發(fā)區(qū)教育體育和衛(wèi)生健康局     

2019年12月31日